中途採用

バリバリ新規開拓をやっていた方など、少し力の入れ方を変えてみたい、量より質のお仕事を志向される方にお勧めです。

飛び込みはなく、提案営業。スタッフ・クライアントともに長期的に関係を築いていただきます。営業先も内田洋行グループが中心で、ホワイトな職場。スタッフも安心して送り出すことができます。
スタッフ・クライアントのフォローまで一気通貫で行っていただき、チーム、会社の柱となっていただくことを期待しています。

・四年制大学卒業以上（学部問わず）

～必須～
・人材派遣営業（長期型派遣サービスのため、工場、物流などへ短期派遣以外）
・営業の特性が理解でき、管理・人事的業務経験のある方。
（業務管理、人的・労務管理、育成等経験）

書類選考及び面接２回と適性検査を予定。

人材育成を通して、お客様企業の人事課題を解決するお仕事です。
人材育成に関するお悩みやご要望をお聞きし、その課題を解決するための研修を企画・ご提案していただきます。

～研修内容～
・ビジネスマナー研修
・営業スキル研修
・IT基礎研修
・IT技術者育成研修
・DX人材育成研修　等

～研修提供方法～
・集合研修
・オンライン研修
・eラーニング　等

～必須～ 
・四年制大学卒以上（学部問わず）
・営業経験３年以上
・人材育成への興味関心が高いこと

～望ましい要件～

・研修業界経験者　　

245,000～410,000円

※経験・スキル・前職年収考慮の上社内規定により決定します。